安卡拉商会(ATO)主席格尔塞尔?巴兰(gresl Baran)表示，企业在寻找半熟练甚至非熟练工人方面面临着严峻的问题。

巴兰说，雇主在工厂和其他设施上投资了数百万土耳其里拉，但仍然找不到合适的工人，尤其是寻找半熟练工人，已成为公司最紧迫的问题。

“有人担心机器人会取代工人，但我们现在的情况完全不同:我们找不到半熟练甚至不熟练的工人。这对我国的生产潜力产生了不利影响。”

巴兰将这一问题与公共部门和私营部门之间的工资差异联系起来，他指出，公共部门工作的高工资吸引了工人。

他说，COVID大流行的影响仍然存在，而数字化的竞争变得更加激烈，所有这些都抑制了私营公司的盈利能力。

“盈利能力较低的私营部门提供的工资远远低于公共部门的工资。潜在员工所要求的工资很难满足。”

巴兰说，应该鼓励年轻人上职业学校。

“我们有大量的年轻人口，但我们正在浪费这种潜力。大多数年轻人都在咖啡馆消磨时间。”

根据最新的官方数据，失业率从5月份的9.5%上升到6月份的9.6%，总数达到334万人。

该国15至24岁年轻人的失业率从6月份的17.4%攀升至18.6%。

该国男性青年的失业率从14.5%上升到15.4%，女性青年的失业率从22.7%上升到24.2%。